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「地域とのつながりが強い」
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「他職種からの学びが多い」
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「女性が働きやすい職場を
目指している」
つばめ福祉会に入職を“決めた”ポイントは？
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日勤帯だけの時差出勤制
看護職員は夜勤がなく日勤のみなので、プライベートの時間を大切にできます。夜間に自宅で電話対応をする「宅直」についても、できる・できないをご相談いただけます。
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年間休日120日（2024年度）
年間休日数もしっかり確保されています。勤務はシフト制ですが、お子さんの学校行事など事前に希望すれば週末に休むことも可能です。
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産前産後休暇や時短勤務も
産前産後休暇はもちろん、子育てや介護などがある場合は9:00～16:00の時短勤務も可能です。（通常は8:30～17:30）
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ブランクのある人も歓迎
つばめ福祉会は、研修制度の充実に力を入れています。長く医療現場を離れていて不安がある人や、主婦・主夫の方、未経験者も歓迎します。
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明るく経験豊富なスタッフ
施設では経験豊富な各職種のプロたちが活躍しています。質問や相談もしやすい明るい雰囲気で、安心して働けます。
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燕市と連携し地域社会を豊かに
当法人は燕市の委託を受けて地域包括センターを運営しています。地域との密接なつながりがあり、働くことで地域社会への貢献を実感できます。
よくある質問
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看護LP
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具体的にどんな仕事をするの？
お客様の健康管理（バイタルチェック、点滴・傷の処置、薬の管理など）が主な仕事です。 嘱託医と連携し、週2回の回診にも同行します。ほとんどの方が高齢で、複数の疾病を抱えていることも多く、お客様の安全・安楽を守る重要な仕事です。 -
ブランクがあっても大丈夫？
問題ありません。10年以上ブランクがあって入職した方もいますし、逆に子どもが小さいうちはつばめ福祉会で働き、子育てがひと段落したら再び急性期の病院に戻ってバリバリ働きたいという方もいます。当法人は、皆さんそれぞれの考えや働き方を尊重します。 -
ワーキングマザーへの理解はある？
子育てをしながら働く看護職員も多く、子どもが熱を出したときなど「お互いさま」の気持ちで助け合う雰囲気が根付いています。時短勤務の希望などもご相談ください。
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つばめ福祉会について
| 法人名 | 社会福祉法人 つばめ福祉会 |
|---|---|
| 所在地 | 〒959-1263 新潟県燕市大曲2486番地 |
| 連絡先 | 0256-61-6363 |
| 設立許可 | 1979年8月 |
| サービス概要 |
■障がい福祉サービス ■高齢福祉施設サービス ■高齢福祉在宅サービス ■相談支援サービス |
採用条件
| 募集職種 | 看護職員 |
|---|---|
| 勤務形態 | 日勤常勤 |
| 業務内容 | 施設における看護業務 |
| 応募資格 | 保健師・看護師・准看護師 |
| 勤務時間 | 【日勤】08:30～17:30 【早番】08:00～17:00 【遅番】9:00～18:00 |
| 給与 | 月収183,900～296,000円 (手当含む) |
| 賞与 | 年3回／3.9ヶ月 |
| 手当 | 扶養手当、住居手当、通勤手当、宅直手当、役職手当等 |
| 休日休暇 | 年間120日（2024年度）、年次有給休暇、特別休暇（結婚、忌引等）、産前産後休暇、育児休業、介護休業制度あり |
| 福利厚生 | 社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険) ※各種保険は就業時間に応じて加入 退職金制度加入（（独）福祉医療機構退職手当共済・新潟県民間社会福祉職員退職退職積立基金） 最低勤務年数:1年 燕西蒲勤労者福祉サービスセンター加入（慶弔・傷病各種給付金、各種施設優待利用他） 定年制度: 60歳（再雇用65歳まで） |
| 応募方法 | 履歴書（写真添付）を事前に郵送 |
| 選考方法 | 面接・書類選考 |
